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本日のメニュー
*豚丼
*りんご入りポテトサラダ
コロナ以来全員集合の研修会は避けてまいりましたが、久しぶりに全体研修会を開催しました。
「職場のハラスメント防止に向けて」 社会保険労務士の水沼崇先生
ハラスメントに「そんなつもりではなかった」という言い逃れは社会的には全く通用しない。ハラスメントの行為者には刑事的・民事的にも責任が追わせられる可能性がある。先生の講義内容は大変厳しいものでした。知らず知らず行っている日常の、あの場面この場面に当てはまるものかもしれない、と思えるものもありました。
相手の人権や尊厳を傷つける行為は厳禁です。それは職場での共に働く仲間同士のみならず、介護職員として利用者様に接するときの基本的な対応にも通じる重要な心構えでもあります。
職場環境の悪化は退職者を生み、信頼関係が崩れ、個人対個人の問題ではなく事業所全体の問題として捉えなければならない。職場にとってデメリットしかないハラスメントの問題解決には、窓口として自分(水沼先生)と一丸になって取り組んでまいりましょう、と力強く結んでくださいました。
確かにひとの「悪口」を言うようで職場の人には言いづらい事ってあります。そこで私が窓口になりますと専門家の方から言われるとほっとします。根の深い「ハラスメント」の問題、職場を誰でも働きやすい、気持ちよく働ける職場にしようと共に考えて下さる存在は事業所にとっても力強い存在です。(小松)
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